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Mai 17

Formation résolution de problème

La formation à la résolution de problème en équipe s’inscrit aujourd’hui dans toutes les démarches d’amélioration continue des organisations. Elle permet d’acquérir les compétences utiles pour trouver des solutions durables en équipe et de faire face aux nombreux défis du quotidien. Elle est également bénéfique au développement de la collaboration au... read more →
Mai 12
Comment gérer son stress

Comment gérer son stress

Comment gérer son stress est un enjeu majeur pour chacun-e d’entre nous car le stress est à l’origine de nombreuses atteintes à la santé et au bien-être. Il intervient dans plus de 80% des troubles, soit comme facteur déclencheur, soit comme facteur aggravant. Il nuit également dans nos relations à... read more →
Mai 08
Stage développement personnel

Stages développement personnel

Les stages de développement personnel proposent des activités variées dans le but de découvrir comment répondre au besoin d’accomplissement auquel chacun-e d’entre nous aspire. Pour certains-es, il s’agit de développer ses compétences personnelles ou sociales, pour d’autres de (re)prendre confiance en soi, de mieux gérer son temps et ses priorités... read more →
Avr 23
Team coaching

Team coaching

Team coaching – faire évoluer le fonctionnement d’une équipe dans la durée Quand une équipe fonctionne… mais à quel prix ? Dans de nombreuses équipes, le travail avance. Les résultats sont là, les objectifs sont globalement atteints. Mais souvent, cela tient au prix d’une forte énergie, d’ajustements permanents et d’un... read more →
Avr 16
Coaching professionnel

Coaching professionnel

Coaching professionnel pour cadres et managers Faire face à des situations complexes dans son rôle professionnel Prendre un poste, assumer des responsabilités, gérer une équipe, décider dans l’incertitude… Dans de nombreuses situations professionnelles, les repères deviennent moins clairs. Les attentes sont multiples, les tensions réelles, et les décisions engagent bien... read more →
Avr 13
Atelier "Piloter son entreprise avec cohérence"

Piloter son entreprise avec cohérence

Comment piloter son entreprise avec cohérence? Une approche pragmatique et des réponses concrètes dans notre atelier d'une journée. Mesurer la performance est devenu un enjeu majeur pour toutes les organisations, en particulier pour assurer la cohérence de leurs actions avec leur stratégie, mais aussi pour mobiliser le personnel dans la... read more →
Fév 10
Jan 27
Jan 05
Déc 23
Coaching, un accompagnement individualisé

Coaching

Coaching – prendre du recul pour agir de manière plus juste Quand certaines situations deviennent difficiles à clarifier Dans de nombreuses situations professionnelles ou personnelles, il devient difficile de voir clair. Les décisions sont plus complexes, les tensions persistent, les repères deviennent flous. On peut avoir le sentiment d’agir beaucoup…... read more →